COMUNICADO A LA OPINION PUBLICA

25/01/2021

Señor Presidente IVAN DUQUE MARQUEZ ¡BASTA YA!

De discriminación, humillación y degradación de la dignidad humana de las Personas Mayores Pensionadas.

Foto: Archivo El Tiempo

Escrito por: Pueblo Soberano

Los Pensionados Colombianos comunican a la opinión pública en general y a las Personas Mayores Pensionadas, que haciendo uso de la Acción de Tutela, se viene implementando en todo el territorio colombiano la TUTELATON POR EL JUSTO REAJUSTE PENSIONAL, como respuesta a los decretos emitidos por el Presidente Iván Duque Márquez, que vulneran y flagelan DERECHOS FUNDAMENTALES a la Dignidad Humana, Debido Proceso, Principio de Equidad, Derecho a la Igualdad, Poder Adquisitivo, Mínimo Vital y Móvil, entre otros, establecidos en la Constitución Política de Colombia de 1991.

El Decreto 1779 del 24 de diciembre de 2020, determina el aumento al salario de los congresistas en un 5.12% para 2020, el  Decreto 1785 de 2020, estableció el aumento del Salario Mínimo 3.5%, el Decreto 1786 de 2020 fijó el aumento del Subsidio de Transporte 3.5%, y para los pensionados, según el artículo 14 de la Ley 100 de 1993, el reajuste es el porcentaje fijado por el DANE para 2020, que fue de un escaso 1.61%, menoscabando los Derechos fundamentales de Equidad y de Igualdad, en un claro abuso contra el Poder Soberano.

Los Pensionados Colombianos tienen claro, que los hechos les dan la razón, por la desproporción y la desigualdad teniendo en cuenta, que el Presidente de la República devenga mensualmente $37.578.000.00 ml, que equivale al día a $1.252.600.00 ml; los Congresistas, devengan $34.417.000 al mes, que equivale al día a $1.147.233.000.oo, sin tener en cuenta las demás prerrogativas económicas que perciben.

Hasta en los medios se lee: “Firmar un aumento salarial para los congresistas en medio de las festividades de fin de año genera una nueva polémica, ya que los funcionarios no sesionarán hasta marzo del 2021. Entretanto, Iván Duque tiene hasta el 31 de diciembre para expedir el decreto para el alza del salario mínimo en 2021. De acuerdo a las estimaciones del Ministerio de Trabajo, ronda en el 3.5%, es decir, subirle al salario mínimo unos $30.723. Esta cifra genera indignación en varios sectores de la población, teniendo en cuenta el contraste con el alza a los congresistas.” [1]

En total desigualdad, los trabajadores y los pensionados colombianos, quedaron así para el 2021; salario mínimo mensual $908.526.00 ml, un diario de $30.284.00 ml; una abismal diferencia económica y social, al mejor estilo de la época esclavista; pues a algunos funcionarios como los congresistas, se les aplicó el 5.12% para 2020 y al Pueblo Soberano, los de abajo, trabajadores y pensionados, que perciben un smmlv se les aplicó el 3.5%, demostrándose claramente el total desequilibrio económico.

El salario mínimo decretado para el 2021, no suple las necesidades básicas de la canasta familiar, no brinda ninguna protección a la familia, pues como pensionados con mesadas equivalentes al salario mínimo mensual legal vigente, deben además asumir gastos de salud, pensión, transporte, servicios públicos, arrendamientos, entre otros gastos básicos.

Los pensionados en Colombia, han venido perdiendo, desde la entrada en vigencia de la ley 100 de 1993 al año 2020 el 23,69% (aplicación del IPC) más el 8% por aporte de salud, por cambiar de trabajador activo a pensionado (RPM - RAIS), equivalente a un total del 31,69% del valor adquisitivo de la moneda; y desde el año 1979 al año 2020 el 48,16% del valor adquisitivo de la moneda.

Al respecto, el 29 de diciembre de 2020, la Revista Dinero publicó bajo el título “Salario de congresistas creció 48 veces en 30 años, pero el mínimo solo 17,5[2] lo siguiente: “En los últimos 30 años, el salario mínimo ha crecido 17,5 veces, pues pasó de $51.716 en 1991 a $908.526 para el próximo año, mientras que el salario de los congresistas en el mismo lapso pasó de $714.665 a $34.417.000, es decir, se multiplicó por 48 veces.”

Así mismo, los Pensionados no reciben subsidio de transporte, el aporte por salud es mayor al de un trabajador activo laboralmente y además, por Acto Legislativo 01 de 2005 liderado por el Uribe Vélez y Alberto Carrasquilla, fue eliminada la mesada 14 o mesada adicional de junio; encontrándose frente a un sistema, que implementa políticas de desigualdad e inequidad hacia las Personas Mayores Pensionadas.

Los que perciben mesadas superiores a un salario mínimo mensual legal vigente, están en una situación más lesiva, pues un reajuste del 1.61% es inequitativo y una total iniquidad o maldad, pues al pasar de los años en lugar de incrementar sus mesadas acorde con la canasta familiar, éstas mesadas tienden a bajar.

Para lo anterior es importante indicar, que según el Viceministro de Empleo y Pensiones del Ministerio de Trabajo, en respuesta dada en enero de 2020 a la Confederación de Pensionados de Colombia, el total de pensionados ascendía a dos millones trescientos cincuenta mil ochocientos ocho (2.350.808); por género y por régimen, así:

Régimen de Prima Media con Prestación Definida, 720.361 hombres y en mayor número, 974.386 mujeres, para un total de 1.694.747 pensionados.

Sin discriminar régimen público 86.567.

Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad, 110.747 hombres y 66.207 mujeres, para un total de 176.954 pensionados.

Regímenes de excepción, 218.176 hombres y 174.364 mujeres para un total de 392.540 pensionados.

Esto es, un total general en el régimen público de 2.173.854 y tan solo 176.954 en el régimen privado, a casi 30 años de su implementación y donde se evidencia la discriminación de la mujer por el bajo número de pensionadas, que obedece al mayor capital exigido, pues mientras a los hombres al 2020 se les exigió 240 millones para una mesada equivalente a un salario mínimo, a las mujeres se les exigió 284.5 millones para el mismo valor de un salario mínimo como mesada; además sin olvidar, que un gran porcentaje corresponde a la modalidad de pensión de garantía mínima, pagada por el mismo estado, a través de un fondo estatal y según el medio La República, de esos 176.954 sólo 81.141 (45.85%) son pensiones por vejez.[3]

De la misma fuente (Ministerio de Trabajo) y por rangos de salarios a enero de 2020 se conoce la siguiente estadística:

Con una mesada equivalente a un salario mínimo, un número de pensionados de 1.091.077 (53.97%); mayor de 1 a 2 salarios mínimos, un número de pensionados de 345.585 (17.10%); mayor de 2 a 4 salarios mínimos, un número de pensionados de 446.362 (22.08%; mayor de 4 a 10 salarios mínimos, un número de pensionados de 114.242 (5.65%); mayor de 10 a 20 salarios mínimos, un número de pensionados de 15.328 (0.76%); mayor de 20 salarios mínimos, un número de pensionados de 8.819 (0.44%), en un total identificado de 2.021.413 pensionados.

Entre los que no reportan rango de equivalencia con el salario mínimo informó Mintrabajo:

Del Régimen de Ahorro Individual 176.954 pensionados; Fuerzas Militares 65.874 pensionados; Entidades de Orden Territorial 86.567 pensionados.

En ese orden, la TUTELATON POR EL JUSTO REAJUSTE PENSIONAL, que día a día toma mayor fuerza en todo el territorio colombiano, contempla una medida cautelar, con el fin de que los Operadores Constitucionales o Jueces de Tutela, ordenen al Presidente de Colombia y Ministros accionados, que en virtud del derecho a la IGUALDAD, el aumento del 5.12% hecho al Congreso, sea el mismo porcentaje de aumento al Salario Mínimo y el porcentaje, que debe aplicarse como reajuste a las mesadas de todos los Pensionados de Colombia.

La masiva respuesta de los Pensionados se fundamenta, en la protección de sus Derechos Fundamentales, el cumplimientoa La Convención Interamericana sobre la protección de los Derechos Humanos de las Personas Mayores adoptada en Washington, el 15 de Junio de 2015 art 3 y ratificada por Colombia mediante Ley 2055 de septiembre de 2020.  

Es importante resaltar, que la TUTELA que vienen impetrando los pensionados ante los Juzgados y Tribunales en aras del derecho a la IGUALDAD, contempla que los fallos tengan efectos ERGA OMNES, es decir se aplique a todos los pensionados de Colombia, del régimen público y  privado.

Los cerca de dos y medio (2.5) millones de pensionados en Colombia, confían en que la administración de justicia falle con independencia y acorde con los postulados propios del Estado Social y Democrático de Derecho.

Al momento han interpuesto en todo los rincones de Colombia, más de doscientas (200) Acciones de Tutela de Personas Mayores Pensionadas, que han entendido la necesidad de acudir a la justicia en la defensa de sus derechos fundamentales.

EL LLAMADO DE LOS PENSIONADOS

  1. A todos los Pensionados Colombianos del Régimen de Prima Media (RPM) y a los Pensionados del Régimen Ahorro Individual (RAIS) y a todos los trabajadores activos, como a los próximos a causar el derecho pensional, a vincularse a este precedente histórico, que están adelantando los Pensionados colombianos.
  • A las Centrales Sindicales, a los Sindicatos a respaldar toda iniciativa encaminada a la defensa de los Derechos de los Trabajadores, por ser su razón de ser en el ámbito de las reivindicaciones sociales y laborales.
  • A todas las Asociaciones, Federaciones y Confederaciones de Pensionados, a jugar un papel activo, de compromiso y protagónico, en bien de las Personas Mayores Pensionadas, reivindicar la condición del Pensionado, quienes durante su vida laboral han contribuido a ser fuente de riqueza, experiencia, conocimiento, desarrollo económico y social; que ahora, como sujetos activos de derechos, merecen todo el respeto y reconocimiento del Gobierno, la Sociedad y la Familia.

Para mayor información escribir a [email protected] o a [email protected]


[1] https://co.marca.com/claro/trending/2020/12/26/5fe75f24ca4741f0228b45bb.html

[2] https://www.dinero.com/empresas/articulo/crecimientos-del-salario-minimo-vs-salario-de-los-congresistas-en-30-anos/310842#

[3] https://www.larepublica.co/finanzas/llegamos-al-millon-de-pensionados-por-vejez-juan-miguel-villa-presidente-de-colpensiones-2963333

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